Sistema de Seguridad y Salud Ocupacional
Es la parte del Sistema de Gestión Integral de Calidad, que facilita la administración de los riesgos de Seguridad y Salud Ocupacional, incluye la estructura organizacional, actividades de planificación, responsabilidades, prácticas, procedimientos y recursos, para implementar, cumplir, revisar y mantener la Política de Calidad y los Objetivos de Seguridad y Salud Ocupacional.
Estar certificados en seguridad y salud ocupacional, OHSAS 18001 significa que como hospital se promueve y mantiene condiciones y factores ocupacionales seguros, procurando un bienestar físico, mental y social a sus colaboradores. Igualmente estar certificado es entregarle a cada uno los implementos necesarios para realizar su labor y prevenir riesgos de accidentes, es tener un programa de pausas activas y de riesgo osteomuscular, es capacitar al personal que requiere realizar labores con riesgos para su salud además de garantizar la seguridad de los pacientes y colaboradores dentro del hospital.
El Hospital General de Medellín trabaja en éste sistema en:
- Gestión del Riesgo Biológico
- Gestión del Riesgo Osteomuscular
- Gestión de Radiaciones Ionizantes
- Programa de Satisfacción Laboral
- Gestión de la Accidentalidad que incluye elementos de protección personal
- Gestión del Ausentismo
El Hospital tiene plan de emergencia tanto interno como externo.
DOCUMENTACIÓN COPASST - MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCIÓN SOCIAL.
El comité permite velar, verificar, controlar y accionar los mecanismos de control que permitan la seguridad y el binestar de los empleados dentro y fuera de sus condiciones laborales, con la finalidad de protegar los derechos del trabajor y evitar cualquier situación o evento que atente contra la integridad del servidor:
- Evidencias / 22-05-2020
- Evidencias / 29-05-2020
- Evidencias / 05-06-2020
- Evidencias / 12-06-2020
- Evidencias / 19-06-2020
- Evidencias / 26-06-2020
- Evidencias / 03-07-2020
- Evidencias / 10-07-2020
- Evidencias / 17-07-2020
- Evidencias / 24-07-2020
- Evidencias / 31-07-2020
- Evidencias / 06-08-2020
- Evidencias / 14-08-2020
- Evidencias / 31-08-2020
- Evidencias / 30-09-2020
- Evidencias / 30-10/2020
- Evidencias / 05-11/2020
- Evidencias / 12-12/2020
- Evidencias / 12-01/2021
- Evidencias / 12-02/2021
- Evidencias / 12-03/2021
- Evidencias / 12-04/2021
- Evidencias / 12-05/2021
- Evidencias / 12-07/2021
- Evidencias / 12-08/2021
- Evidencias último trimestre 2021
- Evidencias primer trimestre 2022
Fecha de publicación 16/06/2019
Última modificación 25/03/2022